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　　近年來，濟源市積極培育愛農業、懂技術、善經營的新型職業農民，初步形成了教育培訓、認定管理、后續服務、政策扶持“四位一體”的培育模式，2014年至2018年累計培育2560名新型職業農民，為實施鄉村振興戰略、發展現代農業提供了人才保障和智力支撐。

　　一是建立“一體多元”教育培訓體系。統籌各類教育培訓資源，建立“專門機構+多方資源+市場主體”的“一體多元”教育培訓體系，采取現場教學、實踐實訓、參觀學習、討論交流等多種形式，精心安排培訓課程，做到學員學習實訓有場地、難題疑問有指導、創新創業有幫扶。

　　二是形成“三級貫通”認定體系。科學制定《濟源市新型職業農民認定管理辦法》，明確認定條件，規范認定程序，開展分級認定，并對認定的新型職業農民實行動態管理、定期考核、有序退出，形成了初、中、高“三級貫通”的認定體系。

　　三是推行“菜單式”服務模式。探索推行“專家+理論培訓+基地實訓+創業指導+扶持政策+新型職業農民”的菜單式服務模式，引導培育機構圍繞“項目對接、技術對接、信息對接”對學員進行跟蹤服務，上門解決各類難題、進行創業輔導。定期組織職業農民開展線下跨地區考察交流，搭建職業農民培育微信群等線上交流平臺，雙管齊下為新型職業農民生產經營提供精準服務。

　　四是完善“職業農民優先”的政策體系。積極對接惠農扶持政策，使新型職業農民在農業補貼、產業項目、土地流轉、金融保險、信息服務等方面享受優先權，充分激發農民群眾參加培訓、提升技能的積極性。